5月26日,機電集團在305會議室召開2019年度所屬企業財務負責人述職考評會。機電集團黨委委員、副總經理陳瑜主持會議,所屬28戶企業財務負責人參加了述職并接受考評,其中14位現場述職,14位書面述職。機電集團黨委書記、董事長王玉祥出席述職考評會并講話。
根據述職要求,參加述職的同志從所在企業2019年度財務運行總體情況,生產經營、財務監管中存在的問題,所采取的措施及成效,個人履職情況、廉潔從業情況、存在不足及改進措施,以及 2020年重點工作計劃等方面進行了述職,接受了考評委的現場打分考評。
王玉祥結合當前形勢對現場述職人員逐一進行了點評,提出了各個企業今年財務管理的工作重點。從宏觀上指出了虧損企業虧損額度大、風險防范不到位、“三降”和資產盤活力度不夠、制度執行不到位、財務隊伍建設與財務工作的匹配度有差距等5個方面問題。要求各企業財務負責人要時刻把握履職主線,從加強預算的執行力和決算的真實性,將“三降”和盤活資產有機結合,依法依紀依規嚴肅執行制度,帶好隊伍,重大問題要有報告制度等方面,切實提高企業財務管理水平。同時要求企業財務負責人要履行好“一崗雙責”,強化底線意識和紅線意識。
對下一(yi)(yi)步工作,王玉(yu)祥(xiang)強(qiang)(qiang)調:一(yi)(yi)要(yao)做(zuo)到會(hui)議與培(pei)訓(xun)(xun)相結合,加強(qiang)(qiang)學習與交流;二要(yao)深入交流學習運用優秀企業財務(wu)管理(li)(li)成果,深刻(ke)剖析相關案例,總(zong)結教訓(xun)(xun),提高管理(li)(li)水(shui)平;三要(yao)定期、不(bu)定期對所屬(shu)企業財務(wu)負責人“一(yi)(yi)崗雙(shuang)責”進(jin)行檢查,確保履職到位;四要(yao)摸清全(quan)集(ji)團“兩(liang)金”存在的潛虧,加強(qiang)(qiang)風險管控。
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