機電集團“兩個新動作”扎實推進主題教育

  近日，機電集團在堅持“四(si)個(ge)貫穿全(quan)過程”同時，重點抓好調查(cha)研究和檢視問題，找準差距、確保落實，兩個(ge)新(xin)動(dong)作扎實推動(dong)主題教育縱深開展。

召開集團主題教育工作座談會

  7月10日，機電集團召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育工作座談會，學習傳達全市第一批主題教育工作座談會精神要求。所屬35戶企業專職黨委副書記或主題教育分管負責同志參會，鴿牌公司、建安公司、通航集團、重慶康明斯等4戶企業和巡回指導三組分別作了交流發言，總結前期工作開展情況、好的經驗做法、存在的差距和不足等，并對主題教育下一步檢視問題和整改落實工作進行部署。

  機電集(ji)團黨委副書記馮萬(wan)濤在會上指(zhi)出，各(ge)所屬企業(ye)認真貫徹(che)落(luo)實中央、市委要(yao)求，準(zhun)(zhun)確把握目標(biao)任(ren)務，精準(zhun)(zhun)落(luo)實重點(dian)舉措，高標(biao)準(zhun)(zhun)高質(zhi)量開展主(zhu)題教(jiao)育(yu)，取得初步成效。并指(zhi)出了存在的四個(ge)方面問題。

  他(ta)對(dui)下一步集團主(zhu)題(ti)教(jiao)育工(gong)(gong)作(zuo)提出(chu)3個(ge)要(yao)求：一是要(yao)堅(jian)持理論學習(xi)，促進(jin)學深悟透、融(rong)會貫通。原(yuan)原(yuan)本(ben)本(ben)讀原(yuan)著、學原(yuan)文、悟原(yuan)理，把(ba)學習(xi)的(de)成(cheng)果收獲轉化為解決(jue)問(wen)題(ti)、促進(jin)工(gong)(gong)作(zuo)的(de)具體(ti)行(xing)動(dong)。二是要(yao)堅(jian)持四個(ge)貫穿，圍繞實(shi)(shi)際(ji)工(gong)(gong)作(zuo)、解決(jue)實(shi)(shi)質問(wen)題(ti)。做(zuo)好“兩手抓(zhua)”“兩促進(jin)”， 邊學習(xi)、邊調研，邊對(dui)照(zhao)檢查、邊解決(jue)問(wen)題(ti)，以主(zhu)題(ti)教(jiao)育促進(jin)生(sheng)產經(jing)營，真(zhen)真(zhen)正正發現和解決(jue)幾個(ge)我(wo)們企業面臨的(de)實(shi)(shi)際(ji)問(wen)題(ti)和困(kun)難。三是要(yao)堅(jian)持責任擔當，加強組織(zhi)領導、督(du)促指導。主(zhu)要(yao)領導同志要(yao)履行(xing)好第一責任人職責，充(chong)分發揮(hui)企業主(zhu)題(ti)教(jiao)育領導小組的(de)作(zuo)用，統籌(chou)安排、相互融(rong)合，結合實(shi)(shi)際(ji)情況開展富有特色、氛圍濃(nong)厚、效(xiao)果扎實(shi)(shi)的(de)主(zhu)題(ti)教(jiao)育工(gong)(gong)作(zuo)。

召開集團年輕干部學習(xi)交流暨征求意見座談會(hui)

  7月12日，機(ji)電集團從企業領(ling)導人員提(ti)升(sheng)班(ban)中(zhong)挑選(xuan)15名來自黨建(jian)、技術、財務等不同分(fen)管(guan)領(ling)域的年輕干部，現場(chang)面(mian)(mian)對面(mian)(mian)交流分(fen)享學(xue)習(xi)心得、查找差距，并開展《習(xi)近(jin)平新時代中(zhong)國特色社會主義思(si)想知識測試》，進一步檢視大(da)家學(xue)習(xi)情況，鞏固提(ti)升(sheng)學(xue)習(xi)效果。

  同時，廣(guang)泛征求意(yi)見(jian)，會上(shang)現(xian)場(chang)聽(ting)取15名所(suo)屬(shu)企業(ye)(ye)領導(dao)人(ren)員(yuan)對集(ji)團主題(ti)教育(yu)開展、對集(ji)團領導(dao)班(ban)(ban)子及班(ban)(ban)子成員(yuan)提出意(yi)見(jian)和建(jian)議9條。會后，下發(fa)了《關于征集(ji)集(ji)團領導(dao)班(ban)(ban)子及領導(dao)人(ren)員(yuan)意(yi)見(jian)和建(jian)議的通知》和《意(yi)見(jian)征求表(biao)》，重點(dian)向集(ji)團總(zong)部(bu)21名中層干(gan)部(bu)、所(suo)屬(shu)企業(ye)(ye)31名主要負責(ze)人(ren)、基層一線(xian)崗位干(gan)部(bu)職工和服務對象，聽(ting)取改(gai)進作(zuo)(zuo)風、改(gai)進工作(zuo)(zuo)及推動(dong)企業(ye)(ye)改(gai)革(ge)發(fa)展方面存(cun)在突出問(wen)題(ti)的反映，為檢(jian)視反思和解決問(wen)題(ti)打好基礎。

（機電集團主題教育辦公(gong)室）